Personalmanagement

In unserem intensiven, viertägigen Inhouse-Seminar „Erfolgreiches Personalmanagement“ erweitern Sie Ihre Kompetenzen und entwickeln zukunftsweisende Strategien für ein modernes und effektives Personalmanagement. Lernen Sie, wie Sie die Herausforderungen der sich wandelnden Arbeitswelt meistern, Ihre HR-Prozesse optimieren und eine mitarbeiterzentrierte Unternehmenskultur fördern.

  • Aktuelles Fachwissen: Vertiefen Sie Ihr Know-how in zentralen Themen des Personalmanagements – von Recruiting und Personalentwicklung bis hin zu Arbeitsrecht und HR-Digitalisierung.
  • Effiziente HR-Prozesse: Lernen Sie, wie Sie Ihre Personalprozesse verschlanken, digitalisieren und so Zeit und Ressourcen sparen.
  • Mitarbeiter im Fokus: Entwickeln Sie Strategien für erfolgreiches Talent Management, Employer Branding und eine positive Employee Experience.
  • Sicher im Arbeitsrecht: Bleiben Sie up-to-date bei den neuesten arbeitsrechtlichen Entwicklungen und minimieren Sie rechtliche Risiken.
  • Praxisnahe Umsetzung: Profitieren Sie von interaktiven Workshops, Fallstudien und dem direkten Austausch mit erfahrenen Personalmanagement-Experten.
  • Tag 1: Strategisches Personalmanagement in der Praxis: Verstehen Sie die aktuellen Trends und Herausforderungen und richten Sie Ihre Personalstrategie zukunftsorientiert aus.
  • Tag 2: Talent Management & Personalentwicklung: Optimieren Sie Ihre Prozesse von der Personalgewinnung bis zur Nachfolgeplanung und fördern Sie die Potenziale Ihrer Mitarbeiter.
  • Tag 3: Arbeitsrecht & Compliance für die Personalarbeit: Handeln Sie rechtssicher und vermeiden Sie Fallstricke im Umgang mit arbeitsrechtlichen Bestimmungen.
  • Tag 4: HR-Digitalisierung & Employee Experience: Nutzen Sie digitale Tools für effizientes Arbeiten und steigern Sie die Zufriedenheit und Bindung Ihrer Mitarbeiter.
  • Direkt anwendbares Wissen und praxiserprobte Methoden
  • Konkrete Lösungen für die Herausforderungen im Personalalltag
  • Optimierung Ihrer HR-Prozesse für mehr Effizienz
  • Stärkung Ihrer Rolle als strategischer Partner der Geschäftsführung
  • Wertvolles Netzwerk aus erfahrenen Personalmanagement-Kollegen
  • Zertifikat „Erfolgreiches Personalmanagement“

Fach- und Führungskräfte im Personalmanagement, HR-Business Partner, Personalreferenten und alle, die ihre Expertise im Personalmanagement ausbauen und sich zukunftsfähig aufstellen möchten.

Fakten.

— Nutzen.